职务侵占罪有哪些量刑情节

1.职务侵占罪量刑与侵占数额、犯罪情节紧密相关。数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金，数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金，数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。
2.司法实践中存在加重和从轻情节。侵占救灾、抢险等特定款物或造成企业停产等严重后果属加重情节；有自首、立功、坦白等情节，或积极退赃退赔、取得被害单位谅解，可从轻或减轻处罚。
3.单位人员与外部人员勾结实施职务侵占，按主犯犯罪性质定罪。
4.建议犯罪嫌疑人主动自首、积极退赃，争取从轻处罚。司法机关在量刑时应全面审查证据和事实，综合考量各种情节作出公正判决。同时企业要加强内部管理，防止职务侵占行为发生。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
法律分析：
（1）职务侵占罪量刑与侵占数额和犯罪情节紧密相关。侵占数额分为较大、巨大、特别巨大三个等级，分别对应不同的量刑区间，从三年以下有期徒刑或拘役到十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时都要并处罚金。
（2）司法实践中存在加重情节，如侵占救灾、抢险等特定款物，或造成企业停产等严重后果，会使量刑加重。
（3）若犯罪嫌疑人有自首、立功、坦白等情节，或积极退赃退赔、取得被害单位谅解，可从轻或减轻处罚。
（4）单位人员与外部人员勾结实施职务侵占，按主犯犯罪性质定罪。最终量刑由法院结合全案证据和事实综合判定。

提醒：
涉及职务侵占案件，不同案情量刑差异大，建议咨询专业法律人士进行具体分析。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
（一）了解量刑标准：清楚职务侵占数额较大、巨大、特别巨大对应的不同量刑区间，分别是三年以下有期徒刑或拘役并处罚金、三年以上十年以下有期徒刑并处罚金、十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金，在遇到相关案件时能有初步判断。
（二）关注加重情节：知晓侵占救灾、抢险等特定款物，或造成企业停产等严重后果属于加重情节，在涉及此类情况时要做好相应法律应对。
（三）重视从轻情节：有自首、立功、坦白等情节，或积极退赃退赔、取得被害单位谅解，可从轻或减轻处罚，犯罪嫌疑人可尽量争取这些情节。
（四）明确共同犯罪定罪规则：单位人员与外部人员勾结实施职务侵占，按照主犯犯罪性质定罪。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1.职务侵占罪量刑和侵占数额、情节有关。数额较大，判三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大，判三到十年有期徒刑并处罚金；数额特别巨大，判十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。

2.侵占特定款物或造成严重后果是加重情节；有自首等情节，或积极退赔获谅解，可从轻或减轻处罚。

3.内外勾结犯罪按主犯性质定罪，最终量刑由法院结合全案判定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
结论：
职务侵占罪量刑与侵占数额、犯罪情节等因素相关，不同数额对应不同量刑区间，存在加重和从轻情节，单位人员与外部人员勾结按主犯犯罪性质定罪，最终量刑由法院综合判定。
法律解析：
根据《中华人民共和国刑法》及相关规定，职务侵占罪量刑和侵占数额、情节紧密相关。数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大，处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大，处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。若侵占救灾、抢险等特定款物，或造成企业停产等严重后果，会加重处罚。而有自首、立功等情节，或积极退赃取得被害单位谅解，则可从轻或减轻处罚。单位人员与外部人员勾结犯罪，按主犯犯罪性质定罪。不过，具体量刑需法院结合全案证据和事实综合判定。如果您在职务侵占相关法律问题上存在疑惑，欢迎向我或其他专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。